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新闻正文

河南彩虹建材科技有限公司 2018 年度社会责任报告

分类:
公司新闻
作者:
彩虹建材
来源:
彩虹建材
2019/03/19 17:01
2018 年度社会责任报告

 

  报告周期: 2018年度(2018.1.1—2018.12.31)

  信息来源:公司各相关职能部门统计

  批准发布:综合部

  一、科学发展篇

  1、科技创新。公司一贯重视科技创新工作,把科技创新作为企业发展新的增长点,积极搭建产学研平台,联合高等院校和科研院所进行新产品的研究与开发,2018年公司开展的高铁专用聚氨酯防水涂料的研制项目,列入项城市科技重大专项项目,该材料性价比优越,无任何溶剂,绿色环保,项目研发成功后,不但给公司增加了经济效益,同时具有良好的社会和环境效益。通过本项目建设,让新员工积极参与到项目中来,承担一些基础性研究与试验工作,培养他们学习能力和实践能力,着力提高其创新能力,提升了企业持续发展能力。

  2、党建工作。公司坚持把党建工作作为促进企业经营管理的重要举措,探索形成“一个品牌、两种融合、三课一会、四种精神”的民营企业党建模式,发挥党支部战斗堡垒作用和党员模范带头作用,实现了党建工作和企业发展共融双赢。

  二、安全责任篇

  公司全面贯彻落实国家和地方安全生产的方针、政策、法规和规定,自觉接受地方安监部门的监督和考察,严格按照公司既定安全生产规定组织生产。

  定期组织安全设备大检查,监督整改,建立日常检查记录和隐患

  排除整改台帐;设立专人主管机械设备安全、后勤保障(劳保用品、

  消防设施;设立专人主管安全资料、安全制度制定,标志标牌制作;

  设立专人主管内部职工、外部施工队及外租机械安全培训、应急预案

  演练、安全生产考核。

  定期举行员工安全生产培训,组织专业性的安全检查,如大型设备安装调试,重点工程施工,新产品使用等;季节性安全检查,如防火、防汛、防暑降温等;重大节日的安全检查,如春节、元旦、五一国庆等节日。

  三、环保责任篇

  打造绿色供应链。公司践行环保理念,各部门积极开展“清洁生产”和“绿色工厂”创建工作,加强产品全生命周期管理,将节能减排工作纳入企业运营的各个部门和项目管理的各个环节,推动供应商在研发、制造、运输、回收等全生命周期节能减排,推进“绿色”建设进程。

  公司严格执行国家和地方环保政策,严格按照排污标准进行固废、危废、噪声等的排污和日常监测,自觉接受第三方环保部门的日常监督和定期检查,对于突发的环保事故制定应急预案。

  四、社会责任篇

  为做好金融扶贫,帮农惠农工作,公司积极响应国家“精准扶贫”,加强对经济落后的区域经济发展新情况、新特点、新趋势的研究,倾斜资源配置,科学制定区域惠民政策,第一时间为贫困帮扶对象解决难题,全力帮助农户发展,以“怀惠民之心、承社会之责、解民众之需、达和谐之生”的理念,创新精准扶贫模式,助力农户脱贫致富。2018年公司分别在项城市的郑郭、永丰、范集、秣陵、贾岭五个镇、106个行政村扶贫,受益贫困户达到496户,发放扶贫款111.6万元,已全部发放于贫困户手中,为项城市的脱贫攻坚贡献力量。

  五、员工发展责任篇

  公司主动承担员工发展责任,包括企业对员工的归属责任、增加员工的薪酬福利、提高员工的幸福指数、培养员工的技术能力,每年进行评优,鼓励先进,激励员工,展示企业风采,减少员工流失等。

  2018年3月8日公司组织开展“关爱女职工,情暖半边天”主题活动,丰富广大女职工的业余文化生活,增强公司广大女职工的凝聚力;2018年6月,公司举办2018年度防水施工技能比武大赛,加强员工之间的合作和技术交流,增强了员工的团队精神;对取得优异成绩的技术能手,公司给予大力表彰和物质奖励。2018年9月公司组织技术能手及优秀员工前往开封风景区旅游,丰富员工文化生活,凝聚公司人文气息,提升了企业外部形象。

  2018年度,公司共组织员工体检1次,外出旅游1 次,业余文化生活8次,年度迎新年晚会1次,车间员工培训12次,销售队伍培训3次,顺利完成了员工发展的社会责任,提升了员工的整体素质和文化水平。